- a) egzekwowanie przepisów kodeksu pracy dotyczących swoich praw, w tym zapłaty za wypracowane nadgodziny
- b) przestrzeganie przepisów i zasad BHP, dbanie o stan maszyn i narzędzi oraz porządek w miejscu pracy, stosowanie środków ochrony indywidualnej poprawna
- c) nie spóźnianie się do pracy, terminowe jej kończenie, potwierdzanie obecności w pracy w sposób przyjęty u danego pracodawcy
Kopson wyjaśnia: Dlaczego tak: Obowiązki pracownika w bhp są czynne: znać przepisy, wykonywać pracę zgodnie z nimi, dbać o stan maszyn i narzędzi, utrzymywać porządek na stanowisku, stosować przydzielone środki ochrony indywidualnej, poddawać się badaniom oraz zgłaszać zagrożenia i wypadki. Nadgodziny, punktualność i potwierdzanie obecności wynikają z innych przepisów o stosunku pracy i z bezpieczeństwem pracy nie mają związku.
Podstawa prawna: Kodeks pracy, art. 211